Описание:
Обязанности:
- Развитие кофейной точки, увеличение имеющихся показателей, набор персонала, контроль работы персонала, оптимизация и ускорение работы
Требования:
Опыт работы в руководящей или административной должности, знание технологий приготовления кофейных напитков, активная жизненная позиция, безграничная любовь к этому напитку.
Условия:
Первый месяц работа сменно с бариста, 2 2. Потом обсуждаем. Обязательное участие в рабочем процессе точки.